提前归来却未收到差价补偿，劳动局会处理吗？

劳动局会处理小时工提前归来未收到差价补偿的问题。根据《劳动合同法》，未及时足额支付劳动者劳动报酬的，劳动者有权向劳动行政部门投诉。若不及时处理，可能导致劳动者面临经济损失，且企业可能面临法律处罚。
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对于小时工提前归来未收到差价补偿，常见的处理方式有：与雇主协商、向劳动局投诉、提起劳动仲裁。建议先与雇主沟通协商，若无果则向劳动局投诉，仍无法解决则提起劳动仲裁。
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针对小时工提前归来差价补偿问题：1.若雇主认可差价未补，可协商补发。2.若雇主不认可，可向劳动局投诉，由劳动局介入调解。3.调解无果，则准备相关证据，提起劳动仲裁，根据《劳动合同法》维权。